Le blog de Cyril LAZARO

Table Ronde Actionnaires du 7 Décembre 2011

Le Mercredi 7 Décembre se tenait la table ronde actionnaires, au Disneyland Hôtel, où quelques actionnaires, étaient réunis autour Philippe GAS, PDG d'EuroDisney SCA et de Marc STEAD, Directeur Général Adjoint chargé aux Finances.

Philippe Gas, PDG D'Euro Disney SCA

Cette table ronde était l'occasion idéale pour le petit groupe d'actionnaires de poser aux dirigeants les questions que tout le monde se pose en ce moment.

Côté Finances, Philippe Gas a tenu à rassurer les actionnaires en déclarant que le remboursement de la dette avançait bien. Il a aussi dit que les indicateurs de l'entreprise était en hausse et que les Hôtels Disney étaient souvent bien chargés ces temps-ci (91% des chambres occupées). Il a tout de même avoué que le taux moyen des dépenses des visiteurs la journée était en baisse (-5%).

Il a aussi expliqué la diminution de fréquentation des mois de Juillet & Août par les différentes grèves, les nombreux intempéries ainsi que la crise qui sévit sur l'Europe.

Le Taux de réservation est supérieur au 2ème Trimestre en comparant avec l'année précédente. Le taux de réservation des Français est à peu près le même, celui des Anglais augmente (grâce à l'offre proposée comprenant le transport, le repas et les tickets) comme celui des Italiens.

Une assurance annulation climatique a été mise en place pour régler les problèmes qui étaient liés aux intempéries de l'an passé.

Disneyland Paris, tourné vers l'avenir.

Philippe Gas a expliqué l'importance d'avoir un hôtel du même standing que le Disneyland Hôtel en rappelant tout de même qu'un hôtel de ce type devrait se trouver au pied d'un parc.

Il n'a pas tout à fait démenti l'hypothèse d'un parc Marvel, mais a déclaré que lui n'avait rien dit.

Il a rappelé l'importance du projet "Village Nature" en partenariat avec Pierre et Vacances. Le coût total devrait valoir aux alentours des 700 Millions d'Euros et le Village Nature devrait voir le jour en 2015.

Il a aussi fait plusieurs annonces :

-  Quelques grands chefs étoilés sont en contact avec le parc pour mettre au menu de certains restaurants, des plats ayant fait leur renommée.

- L'entreprise est en train de réfléchir à l'avenir du show "La Légende de Buffalo Bill" qui après 20ans de loyaux services, commence à faire son temps. L'idée est de garder la capacité de restaurant tout en rénovant la salle.

- Philippe Gas a bel et bien confirmé qu'il y aura une gamme de produits dérivés pour le 20ème Anniversaire.

- Le 21 Décembre prochain sera signé l'accord de rachat d'une partie de l'esplanade, située entre le Disney Village et le Disneyland Park) servant à augmenter le confort des visiteurs et la faciliter la circulation.

- Du côté des Parcs, la Scène du Central Plaza sera effectivement détruite pour faciliter la vue pour Dreams!

- La priorité pour Philippe Gas n'est pas un "Star Tours 2" mais plutôt d'agrandir le parc "Walt Disney Studios" afin qu'il soit de taille équivalente au Disneyland Park.

- L'attraction tant attendu portant sur "Ratatouille" est toujours à l'étude avec les banques

- Un nouveau Passeport, plus avantageux que le Dream, est à l'étude, même chose pour le paiement mensuel.

Tous ses projets semblent intéressants, reste à voir s'ils seront bel et bien comme nous les imaginons, mais ça, seul l'avenir nous le dira.

      Un Grand Merci à Chaby de Chroniques Disney pour son résumé.

Source dlrpexpress.over-blog.com

Depuis qu'il a annoncé sa candidature à la présidentielle, Dominique de Villepin n'en finit plus de critiquer ses adversaires politiques. Mercredi, il a dirigé ses attaques contre l'UMP et contre Nicolas Sarkozy, déclarant avoir décidé de se présenter en 2012 au vu des "cinq années d'échec" de l'actuel chef de l'Etat.

Il n'a pas apprécié la sortie de Luc Chatel, qui lui avait conseillé mardi de rebaptiser son mouvement "République solitaire". Mercredi, Dominique de Villepin a tenu à mettre les choses au clair avec le ministre. "Luc Chatel, je l'aime bien, je l'ai aidé à entrer en politique", a déclaré sur BFM TV le fondateur de République solidaire, qui a annoncé – et pris de court l'Elysée – sa candidature à la présidentielle de 2012 dimanche dernier sur le plateau de TF1. Mais ce "n'est pas digne du ministre de l'Education nationale d'aller faire des jeux de mots sur le nom d'un mouvement", a-t-il ajouté, appelant également au "respect" dû à un "aîné".

Mais Dominique de Villepin ne s'en est pas uniquement pris à Luc Chatel. En effet, l'ancien Premier ministre de Jacques Chirac a également tenu à répondre à Brice Hortefeux. Mardi, ce dernier avait lancé : "Je ne crois pas que nous ayons navigué à vue, mais en revanche, je suis certain qu'il est resté à quai." Une affirmation rejetée par le candidat de République solidaire. "Qui a divisé les Français depuis quatre ans et demi? Il ne faut pas se foutre du monde", a lancé Dominique de Villepin, visant explicitement Nicolas Sarkozy. "A chaque fois, le gouvernement a choisi de diviser, de stigmatiser pour soi-disant éviter la montée des extrêmes. Ce n'est pas l'idée que je me fais de la France", a-t-il ajouté, citant notamment le discours de Grenoble de juillet 2010.

"Sarkozy qui a fait capoter le CPE"

Et Dominique de Villepin a accusé le chef de l'Etat – alors ministre de l'Intérieur – d'être à l'origine de l'échec du "contrat première embauche" (CPE), qui avait été retiré au printemps 2006 après une vaste mobilisation étudiante. "C'est Nicolas Sarkozy qui a fait capoter le CPE, beaucoup plus que la rue", a assuré l'ancien Premier ministre. Avant de dresser ce qu'il considère être son propre portrait : "L'homme du CPE, c'est l'homme qui refuse la fatalité, qui refuse les 40% de chômeurs dans les banlieues, c'est l'homme qui essaye en permanence de se battre."

Lors du point presse hebdomadaire de l'UMP mercredi, Jean-François Copé est revenu sur la candidature de Dominique de Villepin. S'il la juge "respectable", le secrétaire général de l'UMP a regretté que l'ancien Premier ministre soit "extraordinairement sévère à l'endroit des partis politiques (…) C'est quand même une garantie de démocratie". Avant d'appeler, comme la majorité des membres du parti majoritaire, au rassemblement "le plus large possible" afin d'éviter "un risque de dispersion des votes", voire de "21-Avril à l'envers".

Chose que le fondateur de République solidaire ne semble pas prêt à faire. Il a d'ailleurs indiqué mercredi qu'il avait pris la décision de se présenter à la présidentielle il y a "à peu près deux ou trois mois". La raison? Les "cinq années d'échec" du président Sarkozy. "J'ai un enthousiasme et un appétit formidable pour cette élection", a réaffirmé Dominique de Villepin. Et de conclure : "Je veux bousculer le jeu politique. Les Français veulent du changement, ils vont en avoir."

Voir la vidéo de Dominique de Villepin sur BFM-TV :

Source lejdd.fr

Comité d'entreprise de la RATP : la Cour des comptes et son rapport mal intentionné

Les accusations, très médiatisées, portées à l'encontre de la gestion du Comité d'entreprise (CE) de la RATP par un rapport de la Cour des comptes interviennent après celles concernant les CE d'EDF, GDF, la SNCF, Air France, France Télécom ou d'autres encore.

Cette concomitance n'est évidemment pas le fruit du hasard mais plutôt le reflet d'une campagne menée aujourd'hui par ceux qui jugent trop importants les moyens financiers dont disposeraient les syndicats, en tout premier lieu la CGT. Les termes « considérable » ou « démesuré », employés par la Cour des comptes pour caractériser le budget du CE de la RATP ont été choisis pour bien souligner les prétendus cadeaux dont celui-ci bénéficierait, alors que la somme allouée correspond à moins de 100 euros par mois et par salarié ; un salaire différé en quelque sorte, servant essentiellement à la restauration et aux congés pour les 44 000 travailleurs de la régie des transports.

Pour l'heure personne ne demande une diminution des sommes dont disposent les CE, seulement plus de contrôle et de transparence afin d'éviter des malversations, supposées ou réelles. Mais derrière se dessine évidemment tout autre chose : une campagne visant à dénigrer aux yeux de l'opinion les travailleurs « privilégiés » des grandes entreprises qui bénéficieraient d'avantages « extraordinaires » et se permettraient de surcroît de « prendre le pays en otage » lors des grèves.

Une enquête parlementaire sur le financement des organisations syndicales (de salariés et patronales) listait avec envie l'ensemble des financements dont disposent les syndicats, en particulier les syndicats de salariés. Mais finalement ce rapport ne serait pas rendu public, certainement pour ne pas embarrasser les organisations patronales, en particulier l'UIMM, le patronat de la métallurgie, englué il y a peu dans un scandale financier jamais élucidé.

La CGT-RATP accusée

Au CE-RATP, la CGT est majoritaire mais cogère avec d'autres syndicats les 27 restaurants et centres de vacances. L'affaire a évidemment fait grand bruit parmi les agents, dont certains voulaient des explications que bien souvent les militants syndicaux et a fortiori les syndiqués ne pouvaient apporter, si bien que, parmi ces derniers, beaucoup en voulaient au syndicat de les avoir mis dans l'embarras.

Certains reproches, comme celui de ne pas procéder par appel d'offres pour choisir les fournisseurs, ne sont absolument pas fondés. Un syndicat ne devrait en aucun cas choisir une entreprise qui, pour être moins chère, pressurerait davantage ses travailleurs. Les syndicats qui reprochent à juste titre ce genre de pratiques au patronat, en particulier dans le choix des sous-traitants, ne peuvent agir ainsi, quitte à ne pas respecter certaines règles qu'on voudrait leur imposer.

Mais parmi les reproches formulés par la Cour des comptes, d'autres gênent beaucoup plus les militants, comme l'accusation de doubles facturations ou de détournements de fonds et de biens. Faut-il un renforcement des contrôles comme le préconise la Cour des comptes ? Certainement, mais tout dépend par qui. Mais ces contrôles, si ce n'est la gestion des œuvres sociales elle-même, devraient être exercés par tous les travailleurs volontaires pour cette tâche, sans que les militants syndicaux prennent tout en charge comme cela se passe aujourd'hui.

Les CE : un choix du patronat

Lorsque les CE furent créés à la fin de la Seconde Guerre mondiale, il s'agissait pour les représentants de la bourgeoisie d'associer les syndicats ouvriers aux tâches de la reconstruction en contrepartie de la gestion d'œuvres sociales. Cette politique de collaboration de classes s'est depuis maintenue, voire développée, au point que dans certaines entreprises la majeure partie de l'énergie déployée par les militants syndicaux concerne cette gestion et non pas l'organisation et la défense des intérêts des travailleurs. Et on en arrive à cette aberration que c'est la bourgeoisie ou certains de ses représentants qui montrent du doigt des agissements qui peuvent être contestables de certains responsables syndicaux, alors qu'eux-mêmes, par appât du gain, conduisent toute la société à la catastrophe.

Le dévouement de milliers de militants serait bien plus utile et efficace s'il était employé exclusivement à dénoncer les méfaits du système capitaliste et à organiser la défense des intérêts du monde du travail.

Source lutte-ouvriere-journal.org

L'exercice relevait du grand écart. En début d'après-midi, François Chérèque manifestait à Paris place de la Concorde, dans le cadre de la (très discrète) journée d'action organisée contre l'austérité par l'intersyndicale CGT-CFDT-UNSA-FSU-Solidaires. En début de soirée, le secrétaire général de la CFDT participait à un débat très policé au Medef, devant environ 300 chefs d'entreprise et une centaine de syndicalistes sur le thème : "Compétitivité : agir ensemble maintenant".

Pendant plus de deux heures, Laurence Parisot, la présidente du Medef, Frédéric Grivot, vice-président de la CGPME, Jean Lardin, président de l'Union professionnelle artisanale (UPA), Bernard Van Craeynest, président de la CFE-CGC, Joseph Touvenel, vice-président de la CFTC, et le leader cédétiste ont échangé sur la compétitivité, parlant de "culture de coopération" ou de rupture de "barrages idéologiques".

"Je suis impressionnée par le nombre de points communs que nous avons, a lancé M^me Parisot. Il ne faut pas que l'Etat se mêler de tout." A cinq mois de la présidentielle, elle a défendu l'autonomie du social face au politique, ce "semeur de zizanie qui arrive" quand "on commence à avancer".

SIX PRIORITÉS

La zizanie était d'autant moins à l'ordre du jour que ce débat faisait suite à une "délibération" commune entre les partenaires sociaux qui a abouti, le 6 juin, après un an de travaux, à une déclaration commune entre la CFDT, la CFE-CGC, la CFTC, la CGPME, le Medef et l'UPA sur la compétitivité. La CGT est restée à l'écart et FO n'a pas signé.

"La compétitivité n'est pas une fin en soi, affirme le texte, mais une condition de la croissance, de l'emploi et de la cohésion sociale. Accroître la compétitivité et l'attractivité du territoire, c'est créer davantage de richesses, améliorer les conditions de travail des salariés, faire progresser le niveau et la qualité de vie des Français."

Les signataires ont mis en avant six priorités : "savoir innover"; "valoriser notre capital humain"; "tirer le meilleur parti de notre situation dans une Europe ouverte"; "dégager tous les moyens nécessaires au financement de la croissance"; "dynamiser et densifier le tissu d'entreprises"; "repenser l'assiette du financement de la protection sociale".

Les six intervenants se sont employés à ne pas faire de la réforme de la protection sociale – qu'"il ne s'agit évidemment pas de remettre en cause", proclame la déclaration – un sujet qui fâche. M^me Parisot s'est défendue de vouloir "baisser les ressources allouées à la protection sociale". Elle a préconisé une baisse des cotisations patronales et salariales, compensée par une augmentation de la TVA et de la CSG.

M. Chérèque s'est déclaré ouvert à une réforme qui ferait financer les allocations familiales par l'impôt au lieu des cotisations patronales. Mais il a récusé une "TVA sociale qui serait anti-redistributive et pas juste". M. Lardin n'a pas caché son hostilité à une hausse de la TVA qui ne peut que "renchérir le contenu de nos prestations et le coût de la main-d'œuvre".

Après une courtoise passe d'armes sur le partage de la valeur ajoutée, M^me Parisot et M. Chérèque se sont retrouvés sur l'Allemagne. "Il ne faut pas être complexé", a dit la première. Le second a mis en cause la comparaison des coûts salariaux avec "un pays qui n'a pas de smic et où la grande pauvreté augmente".

Michel Noblecourt Source lemonde.fr

Déclaration du Front Syndical de Classe

Éducation nationale en grève :

quel syndicalisme pour gagner ?

Ce 15 décembre 2011, l’Éducation Nationale est en grève à l’appel de la quasi-totalité des syndicats.

Projet de décret Chatel, un enjeu de classe

Pour les militants de la FSU qui revendiquent une organisation syndicale s’inscrivant dans la lutte des classes, cette grève doit être le début d’un puissant mouvement unissant les enseignants, les parents d’élèves, les lycéens et les étudiants. Car le décret Chatel, qui prétend remplacer l’inspection pédagogique par une évaluation par le seul chef d’établissement ou l’IDEN, après entretien, n’est pas un épiphénomène : c’est une pièce fondamentale de la destruction du service public en général et de l’Éducation Nationale en particulier, qui s’inscrit dans l’offensive générale contre les salariés et le service public, au même titre que la réforme des collèges, des lycées, de l’enseignement supérieur, au même titre que la réforme du primaire de 2007-2008 et que la casse de la formation des maîtres.

En réalité, il s’agit d’une vaste opération de réadaptation des systèmes d’enseignement à tous les niveaux et dans tous les pays de l’Union Européenne. L’objectif, c’est d’abaisser de manière drastique le prix de la force de travail, d’intensifier la concurrence entre groupes capitalistes pour augmenter les profits. Cela passe aussi par une flexibilité plus grande de la main d’œuvre, un encadrement plus serré, et la généralisation des modes de fonctionnement de l’industrie privée dans le secteur public, de manière à préparer le lycéen, puis l’étudiant, à être directement exploitable par le patronat.

En 2001, le sommet européen de Lisbonne fixait des objectifs concrets à atteindre dans le cadre d’un agenda précis, tandis que le sommet de Bologne, quelque temps auparavant, avait fixé le programme en matière d’enseignement (la fameuse « économie de la connaissance »). C’est face aux retards divers des programmes engagés, que le Capital financier exige l’accélération des réformes prévues. Les oligarques et gouvernants invoquent la dette publique, la crise, pour accélérer la mise en œuvre des décisions. C’est pourquoi dans les pays comme la Grèce, le Portugal, l’Espagne et l’Irlande, les mesures imposées au peuple consistent dans l’aggravation de leur niveau de vie par la remise en cause drastique de leurs avantages sociaux, tandis que le Capital est gratifié d’exonérations fiscales et de subventions en tout genre ! Les entreprises publiques sont vendues à l’encan, et les services publics sont privatisés dans leur partie rentable, l’équipement restant pour une large part à la charge de l’État ou des collectivités territoriales, tandis que les banques sont largement abondées par l’État. Si la question était réellement un problème de dette, ce n’est pas de cette façon-là que l’on s’y prendrait. Le problème de fond, c’est celui de la crise du capitalisme, crise structurelle qui résulte de la suraccumulation du Capital qui gêne le développement des profits dont se nourrit le capital financier. Pour y faire face, pour que nous payions leur crise, il leur faut mettre en condition les futurs travailleurs (abaissement des contenus et diminution des heures de cours, mise en place des livrets de compétences et des certifications d’anglais, généralisation des stages et des relations école-entreprises…), mais aussi briser les résistances des enseignants (renforcement du rôle des chefs d’établissement, remise en cause des statuts de la Fonction publique, casse du statut de l’enseignant qui n’enseigne plus des connaissances sur la base d’une formation disciplinaire, mais tend à devenir un éducateur polyvalent ; abandon de toute réelle formation des enseignants, remplacée par un discours moralisateur sur les devoirs : respect de la hiérarchie, investissement dans la mise en place des réformes, détournant le concept de « loyauté » vers celui de « servilité »…). Le tout dans un contexte de restriction du nombre de postes.

Quelle réponse syndicale aux attaques ?

Certains nous disent : « Il faut se situer dans le cadre des politiques en  cours pour tâcher de les infléchir » ; nous disons au contraire : il faut montrer la dangereuse cohérence des choix dominants, ne pas créer des illusions sur ce qui pourrait changer à la marge, alors que les vrais choix sont faits ailleurs.

Moins que jamais l’heure est au « dialogue social ». L’heure est à la lutte, à la construction d’un mouvement qui unisse l’ensemble des travailleurs contre les politiques d’austérité, contre les projets visant à retirer aux peuples toute possibilité de modifier les politiques mises en place (la « règle d’or » de Sarkozy-Merkel), un mouvement qui s’attaque au capitalisme en crise. C’est pourquoi il faut que dans nos organisations syndicales, nous exigions l’organisation de l’action, et non pas de caricatures comme celle du 13 décembre.

À la gravité des attaques contre nos droits, nos métiers, il faut répondre par une mobilisation de grande ampleur.

C’est comme cela que la politique de Sarkozy, quel que soit celui qui lui succèdera, pourra être mise en échec. Les directions syndicales ne semblent pas vouloir s’orienter dans cette direction. Il n’est qu’à voir l’absence de réactions concrètes à l’imposition de la journée de carence des fonctionnaires en cas de maladie ! Il faut arrêter de se camoufler derrière l’unité pour ne rien faire : l’unité, la seule, c’est celle qui se construit dans la lutte comme aujourd’hui et contre les adversaires de l’unité, comme l’est la CFDT. En effet, en quittant l’intersyndicale par son appel à suspendre la grève, la direction du SGEN-CFDT s’est à nouveau fait le relai des mauvais coups contre les salariés et contre l’Education Nationale, comme en témoignent ses positions passées sur les retraites, sur les réformes des collèges et des lycées.

Pour gagner, il nous faut des syndicats qui s’inscrivent dans la lutte des classes, unitaires parce que visant à unir les travailleurs pour la défense de leurs droits et revendications, indépendants du patronat comme de l’État et de l’Union Européenne, cette machine contre les travailleurs.

Le Front Syndical de Classe, 13 décembre 2011